Microsoft компани “гэрээс ажиллах үеийн ажлын бүтээмж”-ийн тухайд нэгэн судалгаа явуулжээ. Судалгаанд тэд 11 орны 20000 ажилтан, удирдлагыг хамруулсан байна.
Судалгааны гол асуулга нь ажилтан гэрээсээ ажиллахад хэр бүтээмжтэй ажилладаг талаар хоёр талын дүнг харьцуулахад чиглэжээ. Улмаар судалгааны дүнд ажилтнууд болон удирдлагуудын санал бүтээмжийн тал дээр эрс зөрдөг болохыг олж мэдсэн байна.
Судалгаанаас үзвэл захирлуудын зүгээс ажилтан гэрээс ажиллахдаа оффист ажилладаг шиг бүтээмжтэй ажиллаж чаддаг эсэхэд зовнидог гэсэн дүгнэлт гарсан бол ажилтнуудын 87 хувь нь өөрсдийгөө гэртээ илүү бүтээмжтэй ажилладаг гэж дүгнэдгийг олж мэджээ. Харин менежерүүдийн 80 хувь нь дээрх байр суурьтай санал зөрж, гэрээс ажиллахдаа ажилтан бүтээмжийн хувьд сул ажилладаг гэж үздэг нь тогтоогдсон байна.
Тийнхүү судалгааны үр дүнгийн хүрээнд Microsoft компанийн гүйцэтгэх захирал Сатья Наделла BBC агентлагт ярилцлага өгчээ. Түүний зүгээс цаг үе өөрчлөгдөж, хүмүүсийн ажиллах хэв маяг цар тахлын өмнөх үе рүү бүрэн шилжих боломжгүй болсон энэ нөхцөлд ажилтнууд хийгээд удирдлагуудын ойлголтыг нэгтгэх хэрэгтэй гэсэн юм.
Сатья Наделлагийн үзэж байгаагаар ажилтнуудын өөрсдийгөө үнэлэх үнэлгээ хийгээд удирдлагуудын ажилтнуудаас хүлээх хүлээлт ихээхэн хол зөрүүтэй байгааг энэхүү судалгаа харуулж байгаа гэнэ. Улмаар Microsoft компанийн зүгээс уг асуудалд нэгэн гаргалгаа боловсруулсан нь Viva гэх программ юм. Энэхүү программыг компаниуд дотоод хэрэгцээнд нэвтрүүлснээр ажилтнууд удирдлагатайгаа шууд харьцах боломжтой болох ажээ.
Эх сурвалж: BBC