Стресстэй ажил зөнөхөөс сэргийлдэг гэв

Ажлын стресс бидний бодож байсан шиг тархинд тийм айхавтар муу биш бололтой. Харин ч эсрэгээр, сэтгэцийн чадвар сорьсон бэрх ажил зөнөх өвчин тусах эрсдэлийг бууруулж байдаг аж. Өөрөөр хэлбэл, ажил дээр хүний тархи хэчнээн их ажиллана, өндөр насанд сэтгэн бодох, санан дурсах чадвартай холбоотой ас.....

Ажил мэргэжил ба карьер
10 сарын 25. 21:130
Ажил олгогч холбоо барихгүй болчихвол яах вэ?

Ажил хайж байх үед шантармаар, урам хугармаар үе олон таардаг. Гэвч аль нэг ажилд орохоор ихэд хичээж, цаг зав зарцуулж байхад хариу хэлэлгүй таг болох хамгийн муухай мэдрэмжүүдийн нэг. Хэн нэг хариу хүлээж буй хүнд хар, цагаан ямар ч үг хэлэлгүй таг болно гэдэг бол өнөөгийн нийгэмд алхам тутамд таа.....

Ажил мэргэжил ба карьер
10 сарын 24. 21:230
Яагаад шилдэг ажилтнууд хамгийн бага магтаал сонсдог вэ?

Менежерүүд бүгд л багаа бүтээмж сайтай ажилчдаар дүүргэхийг хүсдэг. Ердөө ажил хөнгөвчлөх, нугалахдаа биш, багийн нүүр царай, өнгө төрхийг сайжруулах гэж тэр. Гэвч магтаал сайшаалын тал дээр хамгийн чадварлаг ажилтнууд ихэвчлэн бусдаасаа хамгийн багыг хүртдэг гэх судалгааны тайлан гарчээ. Судалгааг.....

Ажил мэргэжил ба карьер
10 сарын 17. 12:350
Ажлын ярилцлага дээр зайлсхийх ёстой таван алдаа

Ажил олгогч нар ярилцлагад орохоор ирсэн хүнээс ямар ч өө харж магадгүй. Олон улсын бизнес мэдээллийн Business Insider агентлагт зургаан ажил олгогч ажлын ярилцлагад орохоор ирсэн хүмүүсээс ажиглагддаг, хялбархан зайлсхийж болох таван алдааг, мөн тэр алдаанаас хэрхэн зайлсхийх аргыг зөвлөжээ. Амжил.....

Ажил мэргэжил ба карьер
10 сарын 16. 12:140
Цагийн юмыг цагт нь үлдээхүй

Дараагийнхаа ажлыг хийхдээ өмнөх ажлаасаа болж “шартаж” байсан уу? Ажил дээрээ ч тэр, гэртээ ч тэр завгүй өдрийг өнгөрөөхөд өмнөх ажлаа бодсоор байтал дараагийн ажлаа олигтой гараас гаргахад хэцүү үе байдаг. Улмаар хайран цаг алдах нь бий. Тэгвэл, ажлаа эхлэхээс өмнө дараах зүйлсийг хийж.....

Ажил мэргэжил ба карьер
10 сарын 15. 11:420
Хэтэрхий урт хувийн хэргийг хэрхэн засах вэ?

Хувийн хэргээ тураах цаг болсон юм биш биз? Сүүлийн жилүүдэд хөдөлмөрийн зах зээл улам өрсөлдөөнтэй болж байгааг дагаад ажил горилогчид бусдаас онцгойрох гэсэндээ хувийн танилцуулга дээрээ чадвар, туршлага, амжилт, карьерынхаа тухай хэтэрхий нарийн зүйлсийг тусгаж, хэтэрхий урт болгох нь олширсон та.....

Ажил мэргэжил ба карьер
10 сарын 14. 11:490
Мөрөөдлийн ажилдаа ороход туслах мэргэжлийн зөвлөгөө

Өнөөгийн өрсөлдөөн ихтэй хөдөлмөрийн зах зээл дээр бусдаас онцгойрох хэзээ хэзээнийхээс чухал болжээ. Иймд карьерын мэргэжилтэн Аманда Августин хэрхэн мөрөөдлийн ажилдаа орох талаар зөвлөгөө өгчээ......

Ажил мэргэжил ба карьер
10 сарын 10. 10:530
Ажлын ачааллыг халшрахгүйгээр давахад туслах зөвлөгөө

Амжилттай ажиллана гэдэг ердөө гайхамшигтай санаа олох, эсвэл чадварлаг баг бүрдүүлээд болчихдог зүйл биш ээ. Хамгийн чухал нь ажлаас халшрахгүй хэр нь урам зоригтой хэвээрээ байж чадах хэрэгтэй. Ажил дээрээ ядраад байна гэдэг, түүнийгээ мэднэ гэдэг нь сул доройн биш, харин ч өөрийгөө маш сайн ойлго.....

Ажил мэргэжил ба карьер
10 сарын 8. 8:400
Сайн дарга нарын нийтлэг гурван чанар

Муу даргатай, муухай харилцаатай газарт ажилтан тогтдоггүй талтай. Эсрэгээрээ мэдээж сайн даргатай байгууллагад ажлын зөв, эрүүл орчин бүрдэж, ажилтнууд нь тогтвортой, тайван ажиллаж, шинэ ажилтнуудыг ч олноор татдаг билээ. Тэгвэл, хурдтай өөрчлөгдөж байгаа орчин цагт багаа хэрхэн удирдах талаар &l.....

Ажил мэргэжил ба карьер
10 сарын 4. 12:000
Ажлын байран дээр Миллэнниал, Зэт үеийнхний дургүйг хүргэж байгаа Бүүмер уламжлалууд

“Миллэнниал үеийнхэн ажил, амьдралын тэнцвэрт хүрэх зам гаргаж, одоо харин Зэт үеийнхэн тэр замыг өргөжүүлж байна” гэжээ......

Ажил мэргэжил ба карьер
10 сарын 3. 15:560
Интроверт хүмүүсийн амжилтад хүрэхийн тулд эзэмших ёстой чадварыг зөвлөжээ

Ажлын байр гэдэг ол хэд хэдэн талаараа интровертүүдэд бэрх орчин. Тэгвэл, тэр хүнд бэрхийг туулж амжилтад хүрсэн гүйцэтгэх захирал Дэб Лю зан чанар нэгт нөхдөдөө дараах зөвлөгөөг өгчээ......

Ажил мэргэжил ба карьер
10 сарын 2. 13:010
Хамт олны нүдэнд хамгийн бүдүүлэг үзэгддэг таван үйлдэл

АНУ-ын мянган ажилтнаас энэ оны наймдугаар сард авсан судалгаанаас үзвэл, бараг гурван ажилтан тутмын нэг буюу 31 хувь нь ажлын газар нь ёс зүйн дутагдалтай, нэгнээ хүндэлдэггүй гэж үздэг гэжээ. Хэдий өнөө цагт ажлын газрын соёл, ёс зүй өмнөх үеийнхээс их өөрчлөгдсөн ч гэлээ ажилтнуудын хувьд ажлын.....

Ажил мэргэжил ба карьер
10 сарын 1. 15:130
БНХАУ шинэ оноос эхлэн 15 жилийн турш тэтгэврийн насыг аажмаар нэмнэ

Ажилтнууд нь хамгийн залуудаа тэтгэвэрт гардаг орнуудын нэг БНХАУ 2025 оны нэгдүгээр сараас эхлэн арван таван жилин турш тэтгэврийн насыг аажим аажмаар нэмэх гэж байгаа билээ......

Ажил мэргэжил ба карьер
9 сарын 24. 11:090
БНСУ: Хүүхдэдээ цаг гаргахын тулд богиносгосон хуваариар ажилладаг хүн 15 хувь нэмэгдлээ

БНСУ-ын эрх баригчдын мэдээлж байгаагаар энэ онд хүүхдэдээ цаг гаргахын тулд богиносгосон хуваариар ажиллах боломжийг ашигласан хүний тоо өнгөрсөн оныхоос 15 хувь өссөн байна......

Ажил мэргэжил ба карьер
9 сарын 18. 10:370
Ажлын дөрвөн өдөртэй хуваарь ажилчдын амьдралд аз жаргал нэмж байна уу?

Гэвч энэ тохиолдолд бидний ойлгодог ажлын дөрвөн өдөр буюу ажлын цаг багасаж, цалин хэвээрээ үлдэх тухай ойлголт биш юм. Дээрх төлөвлөгөө ёсоор бол ажилтнуудын ажлын хэмжээ, цаг өөрчлөгдөхгүй, зүгээр л хуваарь нь өөрчлөгдөх гэнэ. Жишээлбэл, дөрвөн өдөр ажиллахын тулд нэг өдөрт 10 цагаар бодох гэх мэт......

Ажил мэргэжил ба карьер
9 сарын 17. 15:120
Хятад залуучууд ажилгүйдэлд дасаж байна

Өнгөрсөн жил гэхэд л Бээжин нийт ажилчдынхаа тоог 5 хувиар бууруулснаа зарлаж, түүнээс хойш ч олон мянган ажилтнаа цомхотгосон тухай албан ёсны мэдэгдэл, мэдээ мэдээлэл олон бий. Түүнээс гадна Хэнань муж энэ оны эхээр 5,600 ажлын байр, Шаньдун муж 2022 оноос хойш бараг 10,000 орон тоо цомхотгожээ......

Ажил мэргэжил ба карьер
9 сарын 6. 14:390
Япончууд ажлаасаа халагдахын тулд ажлаас гаргадаг мэргэжилтэн хөлсөлж байна

сүүлийн үед ажлаас хэрхэн гарах аргаа олохгүй байгаа япончууд нэг оройн тансаг хоолны мөнгөөр Момури тэргүүтэй мэргэжлийн, нууцлаг агентлагуудад хандаж, ажлаасаа “эвтэйхэн” гарах нь олширч байгаа гэнэ......

Ажил мэргэжил ба карьер
9 сарын 2. 15:280
Ажил, амьдралын тэнцвэрт итгэдэггүй дарга нар юуг чухалчилдаг вэ?

Ажил, амьдралын цаг хугацаа, харьцаа, хамаарлыг тэнцвэртэй байлгаж, эрүүл, дарамтгүй, нөгөө талд ажлын бүтээмж өндөртэй хэвээр амьдрах тухай сэдэв улам чухал болж, байгууллагуудын бодлого энэ зүг рүү чиглэж байгаа өнөө цагт дэлхийн тэргүүлэгч компаниудын зарим дарга нар энэ ойлголтыг эсэргүүцэж, үл итгэж, тэр байтугай үзэн яддаг хэвээр байна......

Ажил мэргэжил ба карьер
8 сарын 28. 15:060
Австрали ажилтнууд ажлын бус цагаар “утсаа салгахыг” хуулиар зөвшөөрлөө

Шинэ хууль батлагдсанаар ажлын бус цагаар ажлын шуудан, мессеж, дуудлага ирэх зэргээр хувийн амьдралыг аажим аажмаар эзлэн түрэмгийлдэг байдал үгүй боллоо хэмээн тус хуулийг дэмжигч нар шагшин магтаж байна......

Ажил мэргэжил ба карьер
8 сарын 27. 11:370
Оффис дээрх хамгийн бүтээмжтэй цагийг тогтоожээ

Судлаачид оффисын ажилтнууд 10:22 цагт хамгийн бүтээмж өндөртэй байдаг бөгөөд энэ байдал 13:27 хүртэл үргэлжилдэг хэмээн тогтоожээ. Түүнээс хойш бүтээмж бага багаар буурсаар 14:06 цагт хамгийн доод түвшиндээ хүрдэг гэнэ......

Ажил мэргэжил ба карьер
8 сарын 26. 16:280

Та манай Facebook хуудсанд Like дарж нэгдээрэй

Макс Групп

  • Ажлын байрны зар
  • Манай компани
  • Мэдээ, мэдээлэл
Нягтлан бодогч

Нягтлан бодох бүртгэлийг НББОУС, холбогдох хууль тогтоомжийн дагуу бүртгэх Компанийн санхүүтэй холбоотой тушаал заавар, журмын биелэлтийн хангаж ажиллах Анхан шатны маягт бүрдүүлэх баримт үдэж цэгцлэх, архивлах Удирдлагыг шаардлагатай санхүүгийн мэдээллээр хангах

МАРКЕТИНГИЙН МЕНЕЖЕР

Зах зээл дээр захиалагч, үйлчлүүлэгчийн эрэлт хэрэгцээг судлах, үнийн бодлого, хэрэглэгчдийн хэрэгцээ шаардлагыг тодорхойлж, боломжит хэрэглэгчийг таньж олох, өрсөлдөх давуу талыг олох Судалгааны байгууллагууд, реклам, сурталчилгааны агентлагуудтай түншлэлийн харьцаа үүсгэн, зар сурталчилгаа, PR-ын үр дүнг дээшлүүлэх талаар санаачилга гарган ажиллах, Компанийн үйл ажиллааг мэдээллийн бүх талын хэрэгслийг ашиглаж сурталчилах, бизнес эрхлэгч иргэд байгууллагын төвлөрлийг бий болгоход анхаарч, сар тутам судалгаа гаргаж, тайлагнаж ажиллах Судалгааны үндсэн дээр байгууллагын зорилгын хүрээнд зах зээлийн шинж чанар, хэрэглэгчийн зан төлөв, маркетингийн стратегийг тодорхойлон боловсруулж үнэлгээ өгөх Сурталчилгаа, PR-ыг тогтмол хийж, байгууллагын вэб хөгжүүлэлт, пэйж хуудсыг идэвхжүүлэх

ТҮГЭЭЛТИЙН ТУСЛАХ АЖИЛТАН

Захиалгын дагуу бараа бүтээгдэхүүнийг хүлээн авах Харилцагч байгууллагад бараа бүтээгдэхүүнийг бүрэн бүтэн хүлээлгэж өгөх Бараа бүтээгдэхүүнийг зөөж тээвэрлэх, хадгалах, өрж хураах стандартын дагуу агуулах болон худалдааны танхимд байршуулах  

АГУУЛАХЫН АЖИЛТАН

Барааг чингэлэгээс зөөж буулгах Хүлээн авсан бараа бүтээгдэхүүнийг агуулахад байршуулахдаа Агуулахын няравын удирдлаганд зааврын дагуу байршуулах Харилцагчдад бараа бүтээгдэхүүн хүргэж өгөх

ҮЙЛ АЖИЛЛАГАА ХАРИУЦСАН АХЛАХ МЕНЕЖЕР

  Салбар дэлгүүрүүдийн үйл ажиллагааг нэгдсэн удирдлагаар хангах Үйлчилгээний стандартын хэрэгжилтэнд хяналт тавих, чиглүүлэх Гомдлын менежментийн хэрэгжилтэнд хяналт тавих, чиглүүлэх Салбар дэлгүүрүүдийн менежерүүдийг сургах, чиглүүлэх Төр олон нийтийн байгууллагын журам стандартын хэрэгжилтэнд хяналт тавих, чиглүүлэх

КАТЕГОРИЙН АХЛАХ МЕНЕЖЕР

Сүлжээ дэлгүүрийн барааны удирдлагын бодлогыг төлөвлөх, хяналт тавих Салбар дэлгүүрүүдийн тасгийн төлөвлөлт, нөөцийг зөв зохистой удирдан зохион байгуулах Харилцагч байгууллагуудтай гэрээ хэлэлцээр хийх Барааны ашгийн түвшинг өсгөх, нэр төрөл нэмэгдүүлэх Гадаад, дотоод шинэ харилцагчийн судалгаа хийх

АШИГЛАЛТ ҮЙЛЧИЛГЭЭ ХАРИУЦСАН МЭРГЭЖИЛТЭН

Байгууллагын хэмжээний хөрөнгө, ашиглалтын худалдан авах үйл ажиллагааг зохион байгуулах, ашиглалт үйлчилгээний гэрээний хэрэгжилтийг хангуулах Компанийн тоног төхөөрөмжийн бүрэн бүтэн байдлыг хангуулах, засвар үйлчилгээг хариуцан ажиллах

Нярав

АБТодорхойлолт-д тусгагдсан ажлуудыг гүйцэтгэх

БАРАА МАТЕРИАЛЫН НЯРАВ (УУЛ УУРХАЙН САЛБАРТ)

Тэсрэх материал болон бусад эд хөрөнгийн ашиглалт, зарцуулалт, хадгалалтыг тогтоосон журмын дагуу гүйцэтгэн компанийн өдөр тутмын нягтлан бодох бүртгэлийг хөтлөх Тэсрэх материал болон түүхий эд, бусад бараа материалуудын эргэлтэд хяналт тавьж бүртгэлжүүлэн тайланг холбогдох байгууллагуудад тогтмол хүргүүлэх

Талент хариуцсан ахлах менежер

Гүйцэтгэх үндсэн үүрэг Компанийн талент менежмент, карьер менежмент, талент судалгаа хөгжүүлэлтийн салбарын сүүлийн үеийн, олон улсын аргачлал, тренд, судалгаа, хөтөлбөрүүд, шилдэг туршлагуудыг судалж, компанийн бодлого, стратеги, соёлын онцлогтой уялдуулан талент судалгаа хөгжүүлэлтийн үйл ажиллагааг илүү үр дүнтэй болгож сайжруулан хэрэгжүүлэх үйл явцыг удирдан зохион байгуулж ажиллана. Чадварлаг ажилтны зан хандлага, зөөлөн ур чадварыг таних судалгааны асуулга бэлтгэх Ажилтны мэргэжлийн ур чадварыг шалгах шалгалт, гүйцэтгэлийн үнэлгээ, шалгуур үзүүлэлтийг тодорхойлох, боловсруулах Компанийн нийт ажилтны ур чадварын толь бичгийг гаргах Ажилтны ур чадварын үнэлгээг холбогдох алба хэлтсийн холбогдох ажилтантай хамтарч батлагдсан шалгуурын дагуу зохион байгуулах Карьер шатлал тус бүр дээр шаардагдах өрсөлдөх ур чадвар, ажлын туршлага, мэдлэг, мэргэжил болон мэргэшлийн бэлтгэлийг тодорхойлдог Ажилтан ур чадвараа сайжруулахад чиглэсэн зохих сургалт, уншиж судлах ном, товхимол, хамтран ажиллах ментор, ажиллаж туршлага судлах ажлын байр, сургалт хөгжлийн хэрэгцээг зэргийг сургалт хөгжлийн ахлах менежертэй хамтран тодорхойлох

Савлагааны үйлдвэрийн оператор

Бараа бүтээгдэхүүнийг хүлээн авах Бараа бүтээгдэхүүнийг бүрэн бүтэн хүлээлгэж өгөх Бараа бүтээгдэхүүнийг зөөж тээвэрлэх, хадгалах, өрж хураах стандартын дагуу агуулах болон савлагааны төхөөрөмж дээр байршуулах Шаардлагатай тохиолдолд гаалиас бараа хүлээн авах

ТЭСЭЛГЭЭНИЙ ТУСЛАХ АЖИЛТАН

- Тэсэлгээний ажлыг технологийн дагуу, удирдлагын өгсөн зааварчилгааны дагуу хийж гүйцэтгэх - Ажлын талбай дээр ХАБЭА-н хууль тогтоомж, стандарт, дүрэм журам, зааврыг хэрэгжүүлэх, мөрдлөг болгон ажиллах - Бусад АБТ-н дагуу

ЗУРАГЛААЧ

  Мэдээ нэвтрүүлгийн дүрс авах  Эвлүүлэг хийх 

Худалдааны зөвлөх /Гутлын брэнд дэлгүүрт/

Үйлчлүүлэгч нарт зөв боловсон, найрсаг үйлчилгээ үзүүлэх Дэлгүүрийн бүтээгдэхүүнийг сурталчлан, танилцуулан борлуулах Үйлчилгээ болон ажлын байрны үндсэн стандартыг мөрдөн ажиллах 

Рестораны туслах менежер

Салбар рестораны өдөр тутмын хэвийн үйл ажиллагааг хангаж, стандартыг өндөр түвшинд хангуулан, брэндийн үнэ цэнийг өсгөхөд салбарын оновчтой удирдлагаар хангаж ажиллаж, борлуулалт, маркетингийн зорилтыг хэрэгжүүлэн, ашигт ажиллагааг нэмэгдүүлэх

Дуудлагын оператор

Үйлчлүүлэгчээс хүргэлтийн захиалгыг стандартын дагуу авч, түргэн шуурхай, зөв боловсон үйлчилгээг үзүүлэх Салбар ресторануудтай уялдаа холбоотой ажиллаж, хүргэлтийн бүсийн дагуу захиалгыг оновчтойгоор хувиарлах Хүргэлтийн үйлчилгээний чанарыг сайжруулахад манлайлан ажиллах

Дотоод аудитор

Группийн охин компаниуд болон салбар нэгжүүдийн үйл ажиллагаа болон санхүүгийн нийцтэй байдалд дотоод аудитын шалгалтыг үр дүнтэй хэрэгжүүлэх Аудитын дагуу зөвлөмж өгөх, хэрэгжилтийг хангуулах Дотоод аудитын үйл ажиллагааг сайжруулах, үр дүнтэй гүйцэтгэхэд шаардагдах процесс, бодлого, журамд тасралтгүй сайжруулалт хийх; 

Бүртгэл, санхүүгийн хяналтын хэлтсийн дарга

Макс группийн Нягтлан бодох бүртгэлийн үйл ажиллагааг бодлого, стандартын хүрээнд үр дүнтэй зохион байгуулж хэрэгжүүлэх, санхүүгийн тайлагнал, хөрөнгийн удирдлагын зөв бодлого боловсруулан, зохистой хэрэгжүүлэх замаар зах зээлд өрсөлдөх чадвар, ашигт ажиллагааг нэмэгдүүлэх Группийн нягтлан бодох бүртгэлийн үйл ажиллагааг бодлого, стандартын хүрээнд үр дүнтэй хэрэгжүүлэх ажлыг удирдан зохион байгуулах, охин компаниудыг НБББББ-тэй болгох. Группийн хэмжээнд татварын оновчтой, үр ашигтай бодлого боловсруулж хэрэгжүүлэх. Санхүүгийн тайлагналын үйл ажиллагааг хууль, стандартын дагуу бүрэн хэрэгжүүлэх ажлыг удирдан зохион байгуулах, бие даан хэрэгжүүлэх Хөрөнгийн бүртгэл, өглөг авлагын бүртгэл үйл ажиллагааг удирдан зохион байгуулах, хэрэгжүүлэх Группийн Бүртгэлийн ажилтнуудыг чиг үүргийн удирдлагаар хангах, сургах, манлайлах Хэлтсийн өдөр тутмын хэвийн үйл ажиллагааг хангаж, ажилтнуудыг удирдлагаар хангах

ЦАХИЛГААНЧИН

Цахилгааны засварын ажлуудыг цаг хугацаанд нь чанартай гүйцэтгэх Гэмтэл эвдрэл гарахаас урьдчилан сэргийлэх арга хэмжээ авах Гарсан эвдрэл гэмтлийг хурдан шуурхай засварлах Байнгын хяналт шалгалт хийж, засвар хийх хугацаа, хэмжээг тодорхойлж шийдвэрлүүлэх

ГАГНУУРЧИН

Шохойн үйлдвэрийн тоног төхөөрөмжийн засвар үйлчилгээний гагнуурын ажлыг гүйцэтгэнэ.

ХЭМАБ ИНЖЕНЕР

Компанийн ХЭМАБ-ын бодлого, төлөвлөлтийг хэрэгжүүлэх, биелэлтэд хяналт тавих; Ажилтнуудад хөдөлмөрийн аюулгүй байдал, эрүүл ахуйн зааварчилгаа өгөх, сургалт зохион байгуулах;  Ажилтнуудын хөдөлмөрийн аюулгүй байдлыг ханган ажиллах нөхцөлийг бүрдүүлэх, хяналт тавих, мэргэжлийн удирдлагаар хангах; Ажлын байрны тодорхойлолтод заасан үндсэн чиг үүргийг хэрэгжүүлэх; Компанийн өдөр тутмын үйл ажиллагаанд дэмжлэг туслалцаа үзүүлэх;

Худалдааны төлөөлөгч /Хорека/

Хорека сувгийн борлуулалтын үр өгөөжийг нэмэгдүүлэх, сувгийг хөгжүүлэх  Хариуцсан сувгийн худалдааны цэгүүдэд сар, улирал, жилээр борлуулалтыг нэмэгдүүлэх Хорека сувагт сургалт орох          

Захиргаа хүний нөөцийн менежер

Бүтээмжид суурилсан хүний нөөцийн төлөвлөлтөд үндэслэн компанийн зорилго, стратегийг хэрэгжүүлэх Хандлага, эрмэлзэл, чадварт суурилсан сонгон шалгаруулалтын аргачлалаар хүний нөөцийн бүрдүүлэх Албан ба албан бус идэвхжүүлэлтийн хэлбэрүүдийг тодорхойлж оновчтой сонгосноор хамт олны хандлага бүтээлч байдлыг дэмжих Хүний нөөцийн бүтээмжийг дээшлүүлж байгууллагын зорилгыг хангах, өрсөлдөх чадварыг нэмэгдүүлэх Хөдөлмөр харилцаа, захиргааны ажил үүргүүдийн хэрэгжилтийг хангаж ажиллах Smart HR болон Time attendance программ дээр ажиллах

ХУДАЛДААНЫ ТӨЛӨӨЛӨГЧ /Хувьдаа машинтай/

Бараа бүтээгдэхүүнийг борлуулж, худалдах, шинээр харилцагч нээх, Барааг харилцагчдад сурталчлан таниулах, өрөлт хураалт хийх, Борлуулалтын идэвхжүүлэлтийг харилцагч дээрээ сар бүр хийх Борлуулалтын сар бүрийн тайлан тооцоог санхүүд үнэн зөв гаргаж өгөх  

ТҮГЭЭЛТИЙН ЖОЛООЧ

Заасан маршрутын дагуу бараа бүтээгдэхүүнийг харилцагчид түргэн шуурхай хүргэж өгөх Хүлээлгэж өгсөн бараа бүтээгдэхүүнтэй холбоотой төлбөр тооцоог хийх, хяналт тавих Хариуцсан автомашины бүрэн бүтэн байдал, цэвэр байдалд хяналт тавих  

АГУУЛАХЫН НЯРАВ

* Агуулахад бараа бүтээгдэхүүнийг хүлээн авах  * Бараа бүтээгдэхүүнийг борлуулалтын албаны захиалгын дагуу падааныг тулган түгээлтэнд хүлээлгэн өгөх  * Агуулахын эмх цэгцийг ханган, Бараа бүтээгдэхүүнийг стандартын дагуу хадгалах, бүтээгдэхүүний хугацаанд хяналт тавих   

Төслийн судлаач

-Төсөл болон бусад бүтээгдэхүүн үйлчилгээний макро, микро түвшний судалгаа хийх, тайлагнах -Ижил төрлийн бизнесийн орчны нөлөөллийн судалгаа хийх, тайлагнах -Хэрэглэгчийн зан төлөв, эрэлт хэрэгцээг тодорхойлох судалгаа хийх, тайлагнах -Дотоод гадаад үзэсгэлэн худалдааны судалгаа хийх, оролцох, мэдээллээр хангах -Шинэ төслийн хүрээнд хамааралтай судалгаа хийх тайлагнах

ҮЙЛДВЭРИЙН АЖИЛТАН

- Тэсрэх бодисын үйлдвэрийн шат дамжлагууд дээр ажиллах (Түүхий эдийг агуулахаас гаргаж поддон дээр хураах, задалж бункерт хийх, тэсрэх бодисыг хураах, агуулахад зөөж оруулах, няравт тушааж орлогод оруулах гэх мэт)  

ҮЙЛДВЭРИЙН МЕХАНИК ИНЖЕНЕР

Барилга угсралтын үед үйлдвэрийн метал хийц тоног төхөөрөмж, шугамын угсралтын ажилд хяналт тавих; Үйлдвэрийн тоног төхөөрөмжийн бүрэн бүтэн байдлыг хангаж найдвартай, тасралтгүй, хэвийн үйл ажиллагааг хариуцан ажиллана; Үйлдвэрийн тоног төхөөрөмжийн үзлэг, угсралт, оношлогоо, засвар үйлчилгээг бүрэн хариуцна; Техникийн зураг гаргах, оношлогоо хийх; Ажлын зургийн дагуу гүйцэтгэл хангуулах

МЕРЧИНДАЙЗЕР

 Сүлжээ дэлгүүрт ажиллаж, өөрийн бараа бүтээгдэхүүнийг өрөлтийн стандартын дагуу өрөлт, дүүргэлт хийж, үйлчлүүлэгчдэд бараа бүтээгдэхүүнээ танилцуулах 

ЗАХИРГАА, ХҮНИЙ НӨӨЦИЙН МЕНЕЖЕР

Бүтээмжид суурилсан хүний нөөцийн төлөвлөлтөд үндэслэн компанийн зорилго, стратегийг хэрэгжүүлэх Бичиг баримт боловсруулах, хүний нөөцийн төлөвлөлтийн дагуу ажил үүргийг гүйцэтгэн ажиллана.  Ажлын байрны тодорхойлолтын дагуу үндсэн ажил үүргийг гүйцэтгэн ажиллана.  Хандлага, эрмэлзэл, чадварт суурилсан сонгон шалгаруулалтын аргачлалаар хүний нөөцийн бүрдүүлэх Албан ба албан бус идэвхжүүлэлтийн хэлбэрүүдийг тодорхойлж оновчтой сонгосноор хамт олны хандлага бүтээлч байдлыг дэмжих Хүний нөөцийн бүтээмжийг дээшлүүлж байгууллагын зорилгыг хангах, өрсөлдөх чадварыг нэмэгдүүлэх Хөдөлмөр харилцаа, захиргааны ажил үүргүүдийн хэрэгжилтийг хангаж ажиллах Smart HR болон Time attendance программ дээр ажиллах

Бараа өрөлтийн ажилтан /Хувьдаа машинтай-Эмэгтэй/

 Сүлжээ дэлгүүрт ажиллаж, өөрийн бараа бүтээгдэхүүнийг өрөлтийн стандартын дагуу өрөлт, дүүргэлт хийж, үйлчлүүлэгчдэд бараа бүтээгдэхүүнээ танилцуулах 

Санхүүгийн шинжээч

Компанийн зорилго, зорилтуудын хүрээнд стратегийн чиг бодлогыг тодорхойлох,  эдийн засаг, санхүүгийн чадавхийг дээшлүүлж,  компанийн үр ашгийг нэмэгдүүлэх, санхүүгийн албаны ажил хяналт тавих, тайлагнах, группийн хэмжээнд компанийн орлого, ашгийн тооцоог үнэн зөв гаргах Санхүүгийн шинжилгээ, анализ, төсөв Бизнес төлөвлөгөө, төсөв боловсруулах Төсөв, төлөвлөгөөг сар улирлаар гаргах, биелэлтэд хяналт тавих, тайлагнах Төсвийн гол таамаглалуудыг тодорхойлох, шаардлагатай бол шинэчлэх Мөнгөний удирдлага  

Макс Групп-н салбар компаниуд

  • Макс Групп
  • Сүү Хувьцаат Компани
  • Макс Өргөө ХХК
  • Холидэй Инн Улаанбаатар Зочид буудал
  • Макс Рөүд
  • Рамада
  • Мастер фүүдс ХХК
  • Макс Центр ХХК

Холбоо барих

Монгол улс, Улаанбаатар хот, Чингэлтэй дүүрэг, Улаанбаатар хот, Чингэлтэй дүүрэг, 5-р хороо, M Plaza төв, 14 давхар, 1403 тоот Арж капитал ХХК

Фэйсбүүк хуудас